Bis 31. März — nur nach Hinweis
Resturlaub verfällt nicht automatisch — was jetzt gilt
Ohne konkreten Hinweis des Arbeitgebers verfällt Urlaub gar nicht. Wie du alte Ansprüche rückwirkend geltend machst — mit Musterschreiben.
Ohne konkreten Hinweis des Arbeitgebers verfällt Urlaub gar nicht. Wie du alte Ansprüche rückwirkend geltend machst — mit Musterschreiben.
Zufriedenstellend ist eine Drei. Welche Formulierungen abwerten, worauf du Anspruch hast und wie du eine Korrektur durchsetzt.
In der Probezeit gilt fast kein Kündigungsschutz — mit wichtigen Ausnahmen. Was trotzdem verboten ist und welche Fristen du im Blick behalten musst.